Když slyšíme pojem „týmová spolupráce“ většinou se nám zvedá žaludek. Vidíme to jako častý požadavek na pracovních inzerátech, ale praktická zkušenost z firmy pak bývá trochu odlišná. Týmová spolupráce je ve většině firem až jedna z posledních priorit. Hlavně splnit cíle, udělat to, co se udělat má, sem tam zajít v rámci slušnosti s kolegy na pivko. A když je krize, tak se uspořádá teambuilding, aby se to v týmu srovnalo. Je to ale nutné? Co je pro dobrou týmovou práci potřeba? Nad tímto tématem jsem se tentokrát zamyslela a sdílím svoje zkušenosti:
Jaké jsou Vaše zkušenosti? Pojďte nám napsat svoje komentáře k tomuto tématu.
Napsat komentář